Освітня програма
“HR Management”

50
Ліцензійний обсяг місць
Спеціальність: 281. Публічне управління та адміністрування. Освітня програма: Публічне управління та адміністрування. Управління персоналом в органах публічної влади та бізнес-структурах.
Хто такий HR-фахівець ?

HR-manager – це фахівець, що залучає працівників, оцінює їх здібності та потенціал, аналізує та прогнозує розвиток працівників, підтримує загальний комфортний клімат у колективі, розробляє системи оцінювання та мотивації. HR-фахівець шукає шляхи найкращого застосування “людського капіталу”, адже  працівники повинні працювати не багато і важко, а якісно та ефективно. 

Переваги програми:
Програма відповідає вимогам сучасного ринку. Її оновили експерти-практики галузі рівнів senior та lead.
Викладачі та ментори програми – це практики галузі, які стежать за останніми тенденціями у сфері.
Можливість проходити практику в провідних компаніях Львівського ІТ Кластера.
Доступ до закритих спільнот, в яких з’являються можливості для студентів освітніх програм, які підтримує Львівський ІТ Кластер.
Про програму

Підготовку фахівців за освітньою програмою HR Management in Public Authorities and Business забезпечує кафедра економіки та публічного управління на факультеті управління фінансами та бізнесом. Ця програма розроблена у тісній співпраці ЛНУ ім. І. Франка та компаній Львівського ІТ Кластера.

Програма створена для сприяння розвитку лідерських якостей та реалізації амбіцій молоді у сфері HR-менеджменту, формування ментальності ефективного HR-фахівця.

Галина Капленко
Завідувачка кафедри економіки та публічного управління в ЛНУ ім. І. Франка, кураторка програми HR Management
У кожній організації робота HR-менеджера має свої особливості. Однак завжди від професіоналізму цих фахівців залежить розвиток як окремих компаній, так і держави в цілому. Компетентний фахівець у сфері управління персоналом завжди і в будь-якій організації є бажаним працівником. Зважаючи на виклики сьогодення, спільно з стейкхолдерами ми розробили та запровадили інноваційну освітню програму “HR Management”.
Умови вступу

Заяви на вступ подаються тільки в електронній формі. Для цього вступник повинен зареєструвати електронний кабінет на сайті vstup.edbo.gov.ua.

Ліцензований обсяг: 50 місць
Вартість навчання: ₴36 420

Подати документи
50 місць
Ліцензований обсяг
₴36 420
Вартість навчання

Хочеш навчатися на програмі HR Management?

Залиш дані про себе, щоб не пропустити всі важливі новини та можливості від Львівського ІТ Кластера!

Карта курсів
1-ий курс
1 семестр
Історія України
Вища математика
Іноземна мова
Історія та культура України
Основи інформаційних технологій
Алгоритмізація та програмування
2 семестр
Українська мова
Історія української культури
Макроекономіка
Методи та технології адміністрування
Теорія ймовірності і математична статистика
Іноземна мова
Організація праці HR-менеджера
2-ий курс
3 семестр
Історія України
Вища математика
Іноземна мова
Історія та культура України
Основи інформаційних технологій
Алгоритмізація та програмування
4 семестр
Статистика
Теорія і практика публічного адміністрування
Публічна служба та професійна етика
Іноземна мова
Організаційна поведінка
Дисципліни вільного вибору
3-ий курс
5 семестр
Технології управлінських комунікацій взаємодії
Бюджетна система
Економічний аналіз
Філософія
Іноземна мова
Дисципліни вільного вибору
6 семестр
Цифрові технології в управлінні та адмініструванні
Управління змінами в організації
Іноземна мова
Курсова робота
Виробнича практика
Дисципліни вільного вибору
4-ий курс
7 семестр
Теорія і практика прийняття управлінських рішень
Конкурентна політика
HR-стратегія
Система оцінювання та мотивації персоналу
Управління кадровими ризиками
Державна кадрова політика
Дисципліни вільного вибору
8 семестр
Безпека кадрової роботи
Управління людським розвитком і розвитком талантів
Теорія і практика кадрового консультування
Курсова робота зі спеціалізації
Виробнича переддипломна практика
Дисципліни вільного вибору
Знання та вміння, якими володітимуть випускники програми
Базові знання
  • Загальне розуміння сфери IT
  • Типи та види компаній
  • Розуміння позиції HR менеджера в різних компаніях
Фахові знання і вміння
  • Основні процеси з якими працює HR менеджер
  • Onboarding та Offboarding працівників компанії
  • Оцінка персоналу, Performance review
  • Корпоративна культура компанії
  • Практичні знання шляхом комунікації представників ІТ-індустрії
Командна робота та м’які навички
  • Уміння працювати в команді
  • Лідерство
  • Організація та проведення зустрічей
  • Розуміння менторства
  • Навички самопрезентації
  • Дослідження, представлення та захист проектів

Готовий знайти свою першу роботу за спеціальністю?

Переходь на ІТ EXPERT – це закритий телеграм бот в якому з’являються можливості для студентів освітніх програм, які підтримує Львівський ІТ Кластер

Ким ти можеш працювати після завершення навчання:
  • HR Generalist
  • HR Administrator
  • HR Manager
  • People Partner
  • Business Partner
  • People Advisory Specialist
  • Happiness Manager
Розробники освітньої програми
Марія Дребот
HR Manager в inVerita, кураторка освітньої програми від ІТ-індустрії
Наталія Куба
Керівниця Center of Learning Excellence SoftServe, авторка та викладачка курсів командної роботи і м’яких навичок в ЛНУ ім. І. Франка
Наталія Колядко
Senior Director, Head of People, EPAM
Що думають розробники про програму
Якщо Ти читаєш цей меседж, отже Ти обрав/-ла вірний вектор і внутрішньо, відчуваєш, що робота з людьми тобі до душі. Мене звати Марія і я кураторка програми HR Management. Я зроблю все можливе, щоб дати Тобі розуміння того, хто такий справжній HR Manager та яка його місія. Ділитимусь практичними кейсами, оскільки працюю в цій сфері останніх 6 років. Підкажу, як правильно працювати з різними типами особистостей, а також швидко налагоджувати взаємовідносини. Ми з Тобою будемо мати регулярні зустрічі, де я, як куратор буду запитувати про твої очікування від курсу, і кожного разу ми разом будемо старатись їх втілити. Пам’ятай, що немає складних/незрозумілих людей, просто не той “ключ” до взаємодії із ними підібраний. Отож, я навчу Тебе як обрати валідний “ключ” і правильно ним користуватись.
Марія Дребот
HR Manager в inVerita, кураторка освітньої програми від ІТ-індустрії
Наших студентів менторять найкращі фахівці індустрії
Валерія Короленко
Employer Brand Lead, Brainstack_
Марина Янковська
Head of Talent management, Levi9
Катерина Лебединська
Кар’єрний консультант
Остап Маланюк
VP HR, Devabit
Олена Романишин
Head of Human Resources, inVerita

Приєднуйся до Mentors Community Львівського ІТ Кластера

Партнери
Новини програми
Скопійовано!